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Formación. Cursos y conferencias

La formación es otra de las líneas básicas del Área de Promoción Económica y Comercio. Se hace una programación anual de la formación, estructurada en diferentes ámbitos de conocimientos y destinadas a diferentes colectivos:

  • Formación ocupacional: acciones que capacitan o actualizan conocimientos para poder ejercer una profesión. Estas acciones van destinadas prioritariamente a personas en situación de paro.
  • Formación continua: acciones de actualización de conocimientos y prácticas profesionales. Estas acciones van destinadas prioritariamente al colectivo laboral en activo. Encontramos diversas modalidades de acciones; acciones de corta o media duración (entre 20 y 50 horas), acciones presenciales y on-line, y en diferentes ámbitos como pueden ser la ofimática, idiomas y conocimientos específicos.
  • Formación abierta a todo el mundo: acciones programadas en base a la demanda y las necesidades del mercado laboral. Destinadas a cualquier persona en edad laboral y que suelen ir dirigidas a evitar la fractura digital y mejora de conocimientos y habilidades de tipo transversal.


       

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Cursos para personas en situación de paro/ PLAN FORMATIVO TRANSVERSAL (INFORMÁTICA)

Cursos para personas en situación de paro/ PLAN FORMATIVO ADMINISTRATIVO/A PARA PYMES

07. TÉCNICAS ADMINISTRATIVAS DE OFICINA DE ADMINISTRATIVO POLIVALENTE PARA PYMES  
Fechas del: 06/04/2010 al: 26/04/2010  Preinscripción del: 05/02/2010 al: 23/03/2010  60 horas

1. Objetivo del curso: Formar a profesionales capaces de aplicar las técnicas administrativas de oficina de una pequeña y mediana empresa de forma polivalente, y poder elaborar toda la documentación relacionada. 2. Dirigido ... [+]

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08. TÉCNICAS ADMINISTRATIVAS CONTABLES, FINANCIERAS Y FISCALES  
Fechas del: 27/04/2010 al: 21/05/2010  Preinscripción del: 05/02/2010 al: 12/04/2010  75 horas

1. Objetivo del curso: Formar a profesionales capaces de aplicar las técnicas administrativas contables, financieras y fiscales de una pequeña y mediana empresa de forma polivalente. 2. Dirigido a: Personas en situación de ... [+]

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10. TÉCNICAS DE COMUNICACIÓN, ARCHIVO Y ATENCIÓN AL CLIENTE  
Fechas del: 16/06/2010 al: 08/07/2010  Preinscripción del: 05/02/2010 al: 02/06/2010  60 horas

1. Objetivo del curso: Formar a profesionales capaces de aplicar las técnicas administrativas de comunicación, archivo y atención al cliente de una pequeña y mediana empresa de forma polivalente. 2. Dirigido a: ... [+]

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14. INFORMÀTICA, OFIMÁTICA Y INTERNET BÁSICO DE ADMINISTRATIVO POLIVALENTE  
Fechas del: 23/12/2010 al: 31/01/2011  Preinscripción del: 05/02/2010 al: 09/12/2010  65 horas

1. Objetivo del curso: Adquirir los conocimientos y destrezas básicas para poder utilizar un sistema operativo y sus aplicaciones (tratamiento de textos, hoja de cálculo y presentaciones), optimizando sus posibilidades dentro del ... [+]

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Cursos para personas en situación de paro/ PLAN FORMATIVO MONITORAJE

15. MONITOR/A DE ACTIVIDADES DE TIEMPO LIBRE INFANTIL Y JUVENIL  
Fechas del: 15/04/2010 al: 23/07/2010  Preinscripción del: 05/02/2010 al: 23/07/2010  275 horas

1. Objetivo del curso: Formar a profesionales capaces para el ejercicio de las funciones que le son propias: conocimiento del desarrollo infantil y juvenil, diseño, ejecución y evaluación de las actividades educativas, ... [+]

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Cursos para personas en situación de paro/ PLAN FORMATIVO INFORMÁTICA

Cursos para personas en situación de paro/ PLAN FORMATIVO VENTA

23. TÉCNICAS DE INFORMACIÓ Y ATENCIÓN AL CLIENTE/CONSUMIDOR  
Fechas del: 01/09/2010 al: 21/09/2010  Preinscripción del: 05/02/2010 al: 18/08/2010  60 horas

1. Objetivo del curso: Alcanzar la capacidad de aplicar las técnicas de comunicación en situaciones de atención/asesoramiento al cliente, así como aplicar las técnicas de organización de la ... [+]

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21. ANIMACIÓN Y PRESENTACIÓN DEL PRODUCTO EN EL PUNTO DE VENTA  
Fechas del: 22/09/2010 al: 14/10/2010  Preinscripción del: 05/02/2010 al: 08/09/2010  60 horas

1. Objetivo del curso: Adquirir los conocimientos necesarios para que los y las participantes sean capaces de aplicar procedimientos de organización y animación en el punto de venta físico en función de unos criterios ... [+]

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