Formación para personas en edad laboral

32. NÓMINAS Y SEGURIDAD SOCIAL (ONLINE)

Fechas 26/05/2021 - 21/06/2021  Preinscripción hasta el: 12/05/2021  Duración 30 horas  Código 2021/32 

Tipo Cursos para todas las personas en edad laboral


  1. Objetivo del curso:

Objetivos generales:

- Proporcionar los conocimientos y habilidades prácticas necesarias para confeccionar nóminas en todos los supuestos que puedan darse en la empresa así como la elaboración de seguros sociales y contratos de las últimas reformas operadas.
- Saber confeccionar un contrato de trabajo y el cálculo de una aplicación.

Objetivos específicos:

- Comprender la relación entre salario y trabajo.
- Conocer la estructura salarial y extrasalarial del convenio col·lectivo de referencia
- Identificar la utilidad de la hoja de salario
- Conocer los diferentes apartados de la hoja de salario
- Confeccionar nóminas con diferentes supuestos.
- Distinguir los elementos específicos de salario en diferentes situaciones (incapacidad temporal, accidentes de trabajo, liquidaciones e indemnizaciones, etc.)
- Comprender la relación entre salario y cotización a la Seguridad Social.
- Calcular bases de cotización a la Seguridad Social.
- Reconocer el coste patronal de la Seguridad Social. TC1 y TC2.
- Identificar las diferentes partes de los documentos de cotización a la Seguridad Social.
- Conocer los elementos del contrato de trabajo que se trasladan a las nóminas.

 

  1. Dirigido a: Personas en edad laboral.

 

  1. Durada: 30 horas

 

  1. Lugar de realización: Aula Virtual

 

  1. Fechas previstas:

Inicio: miércoles 26 de mayo de 2021
Final: lunes 21 de junio de 2021
Fecha máxima de preinscripción:   miércoles 12 de mayo de 2021

 

  1. Horario y días de la semana:

De 9.30 a 12.00 h lunes, miércoles y viernes

  1. Temario

 

1. El contrato de trabajo

1.1. Definición

1.2. Objeto y características

1.3. Requisitos

 

2. Afiliación a la seguridad social. Altas y bajas

2.1. Boletines de cotización. TC1 y TC2

2.2. Elaboración y contenido

 

3. Recibo de salarios

3.1. El salario

3.2. Salario y su regulación legal

3.3. La hoja de salario como elemento de prueba

3.4. El modelo oficial de hoja de salario y sus apartados

 

4. Nóminas

4.1. La elaboración de la nómina básica

4.2. Las horas extras, la incapacidad temporal y el accidente de trabajo y su reflejo a la nómina

4.3. Liquidaciones e indemnizaciones en diferentes supuestos

 

5. Cotización a la seguridad social

5.1. Las cotizaciones a la Seguridad Social y su importancia

5.2. El cálculo de las bases de cotización

5.3. La aportación de la empresa a la Seguridad Social y el modelo oficial de nómina

5.4. Los documentos de cotización a la Seguridad Social

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