L'Ajuntament impulsa accions contra l'atur i de suport a la creació d'empreses
L'atur a Castelldefels s'ha reduït en un 15,9% durant el 2016 • Al llarg de l'any, l'Ajuntament ha impulsat nous plans d'ocupació i subvencions destinades a l'autoocupació i la contractació de les empreses locals
Última modificació:
El nombre de persones aturades a Castelldefels ha patit canvis importants durant l'any 2016. Des de l'Ajuntament, juntament amb el Centre de Suport a l'Economia "La Guaita", s'han dut a terme diverses mesures per combatre l'atur a la nostra ciutat, aconseguint que, al llarg del passat any, el percentatge de persones sense feina s'hagi reduït de manera considerable.
A finals del 2015, el nombre d'aturats era de 3.789, i un any després, a finals de 2016, se n'han registrat 3.186. Això vol dir que, al llarg de l'any, 603 persones han trobat feina o, en termes relatius, que l'atur s'ha reduït en un 15,9%. A dia d'avui, Castelldefels és la vuitena ciutat de Catalunya de més de 30.000 habitants amb la taxa d'atur més baixa, amb un 11,46%.
La regidora de Promoció Econòmica i Foment de l'Ocupació, Eva López, explica que «s'ha destinat una gran part del pressupost de l'Ajuntament en ajudes per a plans d'ocupació i per a l'autoocupació i la contractació de les empreses». A finals de desembre, l'Ajuntament va contractar un total de 44 persones a través de programes ocupacionals: es van donar 20 places per la quarta edició de la Casa d'Oficis, un programa creat en el marc del Projecte Integral d'Intervenció al barri de Vista Alegre, i unes altres 24 places en plans d'ocupació. Pel que fa a les subvencions per a empreses, s'han atès 63 peticions d'autoocupació, i unes altres 9 de contractació. És a dir, que 72 empreses, autònoms i comerços locals han rebut un total de 145.028€, que han ajudat a generar 96 nous llocs de treball.
Més iniciatives de cara al 2017
El cap de Secció de Promoció Econòmica, Santiago Amaro, informa que «de cara al nou any s'imposaran una sèrie de programes i itineraris ocupacionals que incoproren diverses activitats d'orientació professional, formació, pràctiques, intermediació, recerca de feina, etc. com és el cas del programa “30+” per a persones majors de 30 anys, o el programa “No t'aturis” per a majors de 45 anys».
Eva López afegeix que «encara queden alguns expedients per resoldre i que, per tant, encara es podrien destinar més diners per a la creació i contractació de les empreses». A més, afirma que «des de l'equip de govern es continuarà treballant en el foment de l'ocupació i la contractació durant tota la legislatura, sense deixar de tenir l'objectiu de la igualtat salarial, tant entre homes i dones com en el fet de la precarietat salarial».
L'Ajuntament continuarà treballant en aquesta línia durant el nou any 2017, aplicant noves mesures per tal d'aconseguir que el nombre d'aturats es redueixi encara més, i de millorar les condicions laborals de totes les persones de Castelldefels.